Pati – centralpers – Di ketahui berdasarkan rekapitulasi data Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kabupaten Pati, Januari sampai September 2022 ada sebanyak 12.044 orang pencari kerja (pencaker).
Lowongan pekerjaan yang tersedia hanya untuk 4.398 orang. Meliputi laki-laki maupun perempuan. Sementara yang sudah mendapatkan tempat pekerjaan dari Januari hingga September 2022 baru 4.318 orang.
Jumlah itu terbagi dari bergaram jenis penempatan. Di antaranya Antar Kerja Lokal (AKL) Provinsi Jateng sebanyak 3,438 orang, Antar Kerja Daerah (AKAD) sejumlah 16 orang, Antar Kerja Negara (AKAN) atau Pekerja Migran Indonesia (PMI) sebanyak 864 orang.
Sehingga tercatat dari Januari hingga September 2022 masih ada 7,726 orang yang belum mendapat tempat atau belum bekerja. Dimana, laporan yang masuk ke Disnaker tersebut di antaranya dari 37 Bursa Kerja Khusus (BKK) di Sekolah Menengah Kejuruan (SMK).
Anggota Komisi D Dewan Perwakilan Rakyat Daerah (DPRD) Kabupaten Pati mendorong Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Pati untuk gencar mencari investor. Tujuannya adalah untuk menekan angka pengangguran di daerah tersebut.
Muntamah, Anggota Komisi D DPRD Pati mengatakan Pemkab bisa menarik investor dari sektor penanaman modal asing (PMA) maupun penanaman modal dalam negeri (PMDN). Dengan langkah itu, tenaga kerja lokal dapat terserap.
Sebab menurutnya, pencari kerja (Pencaker) lokal saat ini kesulitan memperoleh pekerjaan perusahaan di Pati. Sehingga eksekutif perlu mencari jalan keluar terkait masalah lapangan pekerjaan itu.
“Kami mendorong inovasi pemkab untuk menarik investasi sebanyak-banyaknya. Sehingga ada perusahaan banyak supaya menampung orang-orang yang belum bekerja atau mengurangi pengangguran,” tegasnya.
(Nyi)
